Un team building offre l\u2019occasion de se retrouver dans un cadre diff\u00e9rent, de partager un moment convivial et de d\u00e9couvrir d\u2019autres facettes de ses coll\u00e8gues. AFL Management imagine des exp\u00e9riences collectives autour du th\u00e9\u00e2tre, de l\u2019improvisation, de la voix et de la coop\u00e9ration. Chaque proposition est construite selon votre \u00e9quipe, votre contexte et le moment que vous souhaitez lui faire vivre.<\/p>\n\n\n\n
L\u2019exp\u00e9rience peut accompagner un s\u00e9minaire, r\u00e9unir un collectif ou cr\u00e9er de nouvelles interactions entre des personnes qui se connaissent d\u00e9j\u00e0. Le cadrage permet de pr\u00e9ciser votre intention et de choisir une forme adapt\u00e9e au groupe.<\/p>\n\n\n\n
Les activit\u00e9s propos\u00e9es mobilisent le jeu, l\u2019expression et l\u2019attention aux autres. L\u2019improvisation invite \u00e0 accueillir une proposition, \u00e0 r\u00e9agir \u00e0 l\u2019impr\u00e9vu et \u00e0 construire une situation avec ses partenaires. Le travail de la voix et du ch\u0153ur permet d\u2019explorer la place de chacun dans une r\u00e9alisation commune.<\/p>\n\n\n\n
Des d\u00e9fis collectifs et des jeux de coop\u00e9ration peuvent \u00e9galement \u00eatre int\u00e9gr\u00e9s. Ils donnent l\u2019occasion de d\u00e9couvrir des qualit\u00e9s, d\u2019essayer une autre mani\u00e8re de participer et de s\u2019appuyer sur les ressources du groupe.<\/p>\n\n\n\n
Les participants partagent ainsi une exp\u00e9rience o\u00f9 les personnalit\u00e9s peuvent appara\u00eetre autrement que dans les \u00e9changes habituels. Des temps de partage et de d\u00e9briefing permettent de revenir sur les moments v\u00e9cus et sur ce que le groupe a d\u00e9couvert.<\/p>\n\n\n\n
La pr\u00e9paration commence par un \u00e9change sur le nombre de participants, le lieu, le temps disponible et le niveau d\u2019implication recherch\u00e9. Le contenu, le rythme et l\u2019organisation sont ensuite ajust\u00e9s pour proposer un d\u00e9roulement coh\u00e9rent.<\/p>\n\n\n\n
En partenariat avec AFL Events, le team building peut s\u2019int\u00e9grer \u00e0 un \u00e9v\u00e9nement plus large, avec une sc\u00e9narisation, une restauration ou d\u2019autres prestations d\u00e9finies selon votre projet. Des exp\u00e9riences peuvent notamment \u00eatre organis\u00e9es au Th\u00e9\u00e2tre de la Clart\u00e9.<\/p>\n\n\n\n
Les formats pr\u00e9sent\u00e9s sont propos\u00e9s \u00e0 partir de vingt participants et de trois heures. Les conditions d\u2019accueil et la capacit\u00e9 sont pr\u00e9cis\u00e9es lors du cadrage, en fonction du lieu et des activit\u00e9s retenues.<\/p>\n\n\n\n
L\u2019ambition est de cr\u00e9er un moment f\u00e9d\u00e9rateur, de nouvelles interactions et un souvenir commun, avec une exp\u00e9rience dans laquelle chacun peut trouver sa mani\u00e8re de participer.<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
Team building : th\u00e9\u00e2tre, improvisation et coh\u00e9sion d\u2019\u00e9quipe D\u00e9couvrir ses coll\u00e8gues \u00e0 travers une exp\u00e9rience collective Un team building offre l\u2019occasion de se retrouver dans un cadre diff\u00e9rent, de partager un moment convivial et de d\u00e9couvrir d\u2019autres facettes de ses coll\u00e8gues. AFL Management imagine des exp\u00e9riences collectives autour du th\u00e9\u00e2tre, de l\u2019improvisation, de la voix […]<\/p>\n","protected":false},"featured_media":0,"template":"","famille":[250],"formation_tag":[217,70,9,11,214],"formation_category":[82],"class_list":["post-195","formation","type-formation","status-publish","hentry","famille-entreprises","formation_tag-adaptabilite","formation_tag-cohesion-dequipe","formation_tag-communication","formation_tag-cooperation","formation_tag-cooperation-cohesion-dequipe-intelligence-collective-communication-adaptabilite","formation_category-renforcer-la-cooperation-dequipe"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.aflmanagement.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/formation\/195","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.aflmanagement.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/formation"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.aflmanagement.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/types\/formation"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/www.aflmanagement.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/formation\/195\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":1004,"href":"https:\/\/www.aflmanagement.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/formation\/195\/revisions\/1004"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.aflmanagement.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=195"}],"wp:term":[{"taxonomy":"famille","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.aflmanagement.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/famille?post=195"},{"taxonomy":"formation_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.aflmanagement.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/formation_tag?post=195"},{"taxonomy":"formation_category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.aflmanagement.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/formation_category?post=195"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}