Théâtraliser sa façon d’enseigner

Formation
Établissements scolaires
Programme & Objectifs Pour qui · Participants · Durée · Lieu Méthodes Tarifs & financements Comment ça marche ? Prenez rendez-vous Catalogue
Faire de sa manière d’enseigner un outil pour capter l’attention.
Attention & Transmission Corps & voix dynamique de groupe

Vous connaissez votre sujet, votre cours est préparé et pourtant vous voyez progressivement les regards décrocher. La qualité d’un contenu ne suffit pas toujours à maintenir l’attention : la manière dont il est transmis compte aussi. Rythme, silences, déplacements, regard, voix ou mise en situation permettent de donner du relief à une séquence pédagogique. Théâtraliser son enseignement, ce n’est pas jouer un rôle : c’est utiliser les outils du comédien pour mieux transmettre.

Objectifs

  • Identifier les moments où l’attention des élèves décroche.
  • Utiliser le regard, la voix et le corps pour soutenir votre transmission.
  • Jouer avec le rythme et les silences pour donner du relief à votre cours.
  • Mettre en scène une notion pour la rendre plus concrète et mémorable.
  • Construire une séquence pédagogique qui maintient davantage l’attention.

Pour qui ?

  • Enseignant
  • AESH
  • ATSEM

Participants

Jusqu’à 20 participants par module.

Durée

À partir de 3 heures.

Lieu

Dans vos locaux ou dans les nôtres.

Méthodes

Un savoir prend vie par celui qui le transmet.

Découvrir ce que l’on transmet avant même de parler
Prendre conscience de ce que le corps, le regard, la présence, les gestes et l’occupation de l’espace donnent déjà à percevoir aux élèves.

Faire de sa voix un outil pédagogique
Explorer rythme, volume, silence, intonation et variations pour élargir sa palette et mieux soutenir l’attention.

Retrouver l’intention derrière ce que l’on enseigne
Passer de « qu’est-ce que je dois leur apprendre ? » à « qu’est-ce que j’ai envie de leur faire découvrir ? » afin de relier plus fortement le savoir à la manière dont on le transmet.

Faire vivre un savoir
Partir de contenus réellement enseignés pour expérimenter différentes manières de les mettre en voix, en espace, en situation ou en mouvement. Le théâtre reste un outil au service du contenu, jamais une finalité.

Mettre les élèves en jeu
Lorsque le contenu s’y prête, faire dire, représenter, expérimenter, déplacer ou incarner une notion pour rendre l’élève davantage acteur de l’apprentissage.

Écouter pour savoir s’adapter
Observer les réactions, l’attention et l’énergie du groupe pour ajuster sa proposition sans perdre son objectif pédagogique. L’écoute et l’adaptabilité figuraient déjà au cœur de vos précédents déroulés.

Formats possibles

Atelier pratique · module court · parcours en plusieurs séances · journée pédagogique · accompagnement d’équipe · observation en situation de classe suivie d’un débriefing.

Modes de travail possibles

Exercices théâtraux · travail corporel et vocal · respiration · occupation de l’espace · lecture à voix haute · improvisations dirigées · mises en situation · théâtralisation de contenus réellement enseignés · création de séquences avec les participants · mise en jeu des élèves · observation des réactions du groupe · expérimentation en classe · feedback et ajustements.

Tarifs & financements

Formation ciblée

À partir de
600 € / 3H
Pour traiter un besoin précisément identifié.
  • 1 formation
  • Cadrage de votre objectif en amont
  • Contenu adapté à votre établissement
  • Travail à partir de situations réelles
  • Mises en pratique et ajustements
  • Association avec une seconde thématique
  • Déploiement en plusieurs sessions
  • Accompagnement entre les sessions
  • Observations en situations réelles
  • Bilan de progression
Pour aller plus loin :
  • Module thématique supplémentaire
  • Analyse de pratiques
  • Observation en situation de classe
  • Conférence participative
  • Teambuilding et séminaire
  • Journée pédagogique sur mesure
  • Accompagnement d’équipe
  • Préparation d’entretiens sensibles
  • Simulation de crise
  • Accompagnement individuel de direction
Le plus choisi

Journée pédagogique

À partir de
1 200 € / 6H
Pour consacrer une journée à un enjeu prioritaire de l'établissement.
  • 2 formations
  • Cadrage de votre objectif en amont
  • Contenu adapté à votre établissement
  • Travail à partir de situations réelles
  • Mises en pratique et ajustements
  • Second module complémentaire
  • Journée construite autour d'un fil conducteur
  • Déploiement en plusieurs sessions
  • Accompagnement entre les sessions
  • Observations en situation réelle
  • Bilan de progression
Pour aller plus loin :
  • Module thématique supplémentaire
  • Observation en situation de classe
  • Conférence participative
  • Teambuilding et séminaire
  • Journée pédagogique sur mesure
  • Accompagnement d’équipe
  • Préparation d’entretiens sensibles
  • Simulation de crise
  • Accompagnement individuel de direction
-10%

Programme annuel

À partir de
3 240 € / 18H
Pour accompagner la progression de l'équipe pendant l'année scolaire.
  • 6 formations réparties dans l'année
  • Cadrage approfondi des priorités
  • Deux à cinq modules complémentaires
  • Programme réparti pendant l'année scolaire
  • Expérimentation entre les sessions
  • Temps de suivi individuels et collectifs
  • Ajustement du programme selon les évolutions
  • Observation en situation réelle
  • Bilan et recommandations
Pour aller plus loin :
  • Module thématique supplémentaire
  • Analyse de pratiques
  • Observation en situation de classe
  • Conférence participative
  • Teambuilding et séminaire
  • Journée pédagogique sur mesure
  • Accompagnement d’équipe
  • Préparation d’entretiens sensibles
  • Simulation de crise
  • Accompagnement individuel de direction
Recommandé

Rencontre inter-établissements

À partir de
300 €
Notre engagement : une formation participative et de qualité, quel que soit l'effectif. Jusqu'à 20 participants, le tarif standard s'applique. Au-delà, nous renforçons les moyens pédagogiques afin de préserver la même qualité d'animation. Un forfait de 350 € est appliqué par tranche supplémentaire de 20 participants.
  • Module choisi par les établissements
  • Animation adaptée à la taille du groupe
  • Croisement des pratiques entre pairs
  • Qualité pédagogique préservée au-delà de 20 participants
Pour aller plus loin :
  • Module thématique supplémentaire
  • Analyse de pratiques
  • Observation en situation de classe
  • Conférence participative
  • Teambuilding et séminaire
  • Journée pédagogique sur mesure
  • Accompagnement d’équipe
  • Préparation d’entretiens sensibles
  • Simulation de crise
  • Accompagnement individuel de direction

Quel est votre OPCO ?

Si vous ne trouvez pas votre OPCO, sélectionner “Autre”.

Concrètement, comment ça se passe ?

Définition du projet / Financements

  • Nous identifions vos besoins et le contexte de votre établissement afin de définir la formation, le format et la durée adaptés. Une fois établi, le devis peut être transmis à votre organisme de financement.

Conception de l’intervention

  • Nous concevons nos formations en fonction des problématiques et réflexions exprimées par l'équipe. Notre objectif : créer l'expérience de formation qui répond à vos enjeux.

Intervention

  • Quelle que soit la forme (mise en situation des difficultés professionnelles, exercices, jeux collectifs, ateliers, conférences), notre préoccupation est la même : vous permettre de sentir votre progression.

Bilan de l’intervention

  • À la fin de la séance, un premier bilan est fait. Ce qui, dans le cadre de formations longues durées, permet un réajustement des formations à suivre. Dans le cas d'une formation unique, nous remettons au chef d'établissement des conseils et feuilles de route pédagogiques.

Accessibilité

Nous nous engageons à rendre nos formations accessibles aux personnes à mobilité réduite. Si vous avez des besoins spécifiques (mobilité, accessibilité, aménagement pédagogique…), contactez-nous en amont de votre formation afin que nous élaborions un programme adapté.

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